末世之有个超市_第141节 首页

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   第141节 (第1/3页)

    ??另外,招新计划可以继续进行,新招募的人员很快就会将缺口补充起来,到时候规模会不减反增。至于财政问题,先不说西军前线部队始终在奋力清理,源源不断地获利,最重要的是,他的背后还有个大金主陆小黎,倒是不需要有更多的担心。

    ??在文明进阶试炼结束前,陆黎的超市都无法继续升级,一方面陆黎不再需要为升级超市积攒大量金钱,一方面上千家超市分店在为陆黎赚取源源不断的金钱,陆黎账目上数字越来越大。陆黎本身没什么花费,她不需要那么多的个人财富,一直都是以投资或者资助的方式,将过多的财富全部花费出去。

    ??有个基地研究院和进攻部享受的支持力度是最大的,有个基地的内政建设也一直是陆黎关注的重点,除此之外,陆黎会为一些比较弱势的幸存者基地提供一定的优惠或者资助,帮助他们保护自己。

    ??顾浩霖的西军一直以来都享受超市购买商品打折的优惠,但不需要陆黎直接资助,现在他们如果需要直接的资助,陆黎也不会吝啬,她会全力支持西军成为最强大的军事力量。

    ??哦,现在不能叫西军了,顾浩霖和陆黎商议之后,决定将私军的命名为“曙光”,寓意着他们的成立会为人类带来曙光。

    ??随着顾浩霖远离会议室的脚步,命令已经一条一条接连传达下去。

    ??第一条就是要所有正在执行任务的西军停止动作,在保证安全的情况下寻找合适的地方暂时休整。随后,所有西军成员面临的就是是否离开南杭官方队伍加入曙光私军的抉择。

    ??说是抉择,实际上大部分人很快就做出了决定,每个人的决定情况都反馈给了小松。随后,顾浩霖和陆黎商议,在小松的帮助下,细分的命令一条条下达到各地队伍每个人手上,整个西军各支队伍都在快速调整。

    ??愿意跟随顾浩霖的脚步离开南杭官方队伍加入私军的成员,先是提交报告,然后递交加入私军的申请,两步走的流程结束后,就没有更多的事情了。

    ??一些建制不全的私军队伍,根据就近原则,被快速整合成了新队伍。还有一些队伍整支都选择私军,建制齐全,根本没有任何变化,于是在手动操作了辞职和申请后,他们互相看看,还是熟悉的战友,得,适应期都不需要有,拿起武器继续执行先前的任务了。

    ??至于那些愿意留在官方队伍的人则被整队集合在一起,已经开始向着南杭基地的方向回转,毕竟是他安排出去的,顾浩霖还是准备将他们一起送回南杭,然后再撒手由中枢接手决定他们之后的安排。

    ??最后的结果是,老西军的有十分之一愿意继续留在官方队伍,八成来自普通队伍,两成来自优秀队伍,精英以及亲卫队伍全部转投私军。一个月前新并入的西军则有超过二分之一的人选择留在官方队伍,其中九成九来自普通队伍,剩下的一部分来自优秀队伍,数量极少的精英以及亲卫全部转投私军。

    ??经过这样一番筛选后,曙光军的数量只剩余不到五十万,但顾浩霖和陆黎其实都对这个数字挺满意的。选择不加入私军的大都是新并入的原三军,经过一轮又一轮的筛选,留下的队伍会越来越纯净,私军的规模也远大于一个月前的西军,总得来说,还是他们赚了,所以他们已经很满意了。

    ??陆黎和顾浩霖的一个共同点就是,他们在麾下的人的去留方面,一向都是保持着宽松的态度,他们只希望留在自己队伍里
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